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イギリス労働法の新展開 貸出可

イギリス労働法研究会／編 -- 成文堂 -- ２００９．１２ -- 366.1933

所蔵

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所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
熊谷 貸閲公開 /366.1933/ｲｷ/ 102181757 一般和書 帯出可 在館中
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館別所蔵

館名 所蔵数 貸出中数 貸出可能数
熊谷 1 0 1

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タイトル イギリス労働法の新展開 
書名カナ イギリス　ロウドウホウ　ノ　シンテンカイ 
副書名 石橋洋教授小宮文人教授清水敏教授還暦記念
副書名カナ イシバシ　ヒロシ　キョウジュ　コミヤ　フミト　キョウジュ　シミズ　サトシ　キョウジュ　カンレキ　キネン
著者 イギリス労働法研究会 ／編  
著者カナ イギリス　ロウドウホウ　ケンキュウカイ
出版者 成文堂
出版年 ２００９．１２
ページ数 ３２５ｐ
大きさ ２２ｃｍ
一般件名 労働法　イギリス
NDC分類(9版) 366.1933
内容紹介 労働法制の意義・目的、法規制の対象および法規制の手段・実効性確保の仕組みに着目して、イギリスにおける近年の立法動向、労働法規制のあり方を巡る議論状況を分析、検討。日本の労働法制に示唆を与える１冊。
ISBN 4-7923-3265-6
特定資料種別 一般和書
内容注記 内容：　イギリス労働法の新たな理論動向　イギリスにおける新たな労働法パラダイム論　／　唐津博著,イギリス労働法の新たな動向を支える基礎理論と概念　／　石田信平著,イギリスにおける被用者概念の新たな展開　／　岩永昌晃著,イギリス労働法制の整備と進展　イギリス労働法制の検討と分析　／　小宮文人著,イギリスにおける最低賃金制度と稼働年齢世帯への最低所得保障　／　神吉知郁子著,１９９８年公益情報開示法をめぐる裁判例の動向と運用状況　／　國武英生著,イギリス雇用契約論の新たな展開　労働関係の変容とイギリス労働法理論・雇用契約論の展開　／　有田謙司著,コリンズの雇用契約論　／　石橋洋著,イギリス労働法の新たなキー・コンセプト　ニュー・レイバーの労働立法政策とその特質　／　古川陽二著,労使関係における協力とパートナーシップ　／　清水敏著,職場における人権－シティズンシップの一内容　／　藤本茂著,社会的包摂と差別禁止法　／　長谷川聡著

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内容一覧

タイトル 著者名 ページ
イギリス労働法の新たな理論動向　イギリスにおける新たな労働法パラダイム論 唐津博／著
イギリス労働法の新たな動向を支える基礎理論と概念 石田信平／著
イギリスにおける被用者概念の新たな展開 岩永昌晃／著
イギリス労働法制の整備と進展　イギリス労働法制の検討と分析 小宮文人／著
イギリスにおける最低賃金制度と稼働年齢世帯への最低所得保障 神吉知郁子／著
１９９８年公益情報開示法をめぐる裁判例の動向と運用状況 國武英生／著
イギリス雇用契約論の新たな展開　労働関係の変容とイギリス労働法理論・雇用契約論の展開 有田謙司／著
コリンズの雇用契約論 石橋洋／著
イギリス労働法の新たなキー・コンセプト　ニュー・レイバーの労働立法政策とその特質 古川陽二／著
労使関係における協力とパートナーシップ 清水敏／著
職場における人権－シティズンシップの一内容 藤本茂／著
社会的包摂と差別禁止法 長谷川聡／著

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