坂本勝/著 -- 法律文化社 -- 2024.10 -- 317.3

所蔵

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所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
熊谷 貸閲公開 /317.3/コウ/ 103710091 一般和書 帯出可 在館中
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館別所蔵

館名 所蔵数 貸出中数 貸出可能数
熊谷 1 0 1

資料詳細

タイトル 公務員の人事制度改革と人材育成 
書名カナ コウムイン ノ ジンジ セイド カイカク ト ジンザイ イクセイ 
副書名 日・英・米・独・中の動向を踏まえて
著者 坂本勝 /著  
著者カナ サカモト マサル
出版者 法律文化社
出版年 2024.10
ページ数 230p
大きさ 22cm
一般件名 公務員 , 人事行政
NDC分類(9版) 317.3
ISBN 4-589-04356-4
特定資料種別 一般和書
内容注記 内容:国家公務員法附則第9条の試験と幹部職の任用人事. 自治体の人事制度改革と管理職の任用人事. イギリスの人事委員会の再編と「公務員法」の制定. アメリカの柔軟な任用人事政策とインターンシップ事業の再編. アメリカの行政大学院における公務員の人材育成. ドイツの高等教育機関における公務員の人材育成. 中国の公共管理学院における公務員の人材育成. 日本の公共政策系大学院における公務員の人材育成

内容一覧

タイトル 著者名 ページ
国家公務員法附則第9条の試験と幹部職の任用人事
自治体の人事制度改革と管理職の任用人事
イギリスの人事委員会の再編と「公務員法」の制定
アメリカの柔軟な任用人事政策とインターンシップ事業の再編
アメリカの行政大学院における公務員の人材育成
ドイツの高等教育機関における公務員の人材育成
中国の公共管理学院における公務員の人材育成
日本の公共政策系大学院における公務員の人材育成