資料詳細

  • 1 件中、 1 件目

なぜ女性公務員の管理職は少ないのか 貸出可

松井望／編著 -- 勁草書房 -- ２０２６．２ -- 318.3

所蔵

所蔵は 1 件です。現在の予約件数は 0 件です。

所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
熊谷 貸閲公開 /318.3/ﾅｾ/ 103825477 一般和書 帯出可 在館中
※外部書庫の資料につきましては取り寄せとなるため、お時間がかかります。
※帯出区分が「禁帯出」、「禁帯保存」の資料については取り寄せできるものもあります。所蔵館にお問い合わせください。

ページの先頭へ

館別所蔵

館名 所蔵数 貸出中数 貸出可能数
熊谷 1 0 1

ページの先頭へ

資料詳細

タイトル なぜ女性公務員の管理職は少ないのか 
書名カナ ナゼ　ジョセイ　コウムイン　ノ　カンリショク　ワ　スクナイ　ノカ 
副書名 大規模調査でみる自治体の課題
副書名カナ ダイキボ　チョウサ　デ　ミル　ジチタイ　ノ　カダイ
著者 松井望 ／編著, 荒見玲子 ／〔ほか〕著  
著者カナ マツイ，ノゾミ,アラミ，レイコ
出版者 勁草書房
出版年 ２０２６．２
ページ数 ２４０ｐ
大きさ ２２ｃｍ
一般件名 地方公務員 , 女性管理職
NDC分類(9版) 318.3
内容紹介 地方公務員の志望理由、能力育成、職場環境、人的ネットワーク、生活環境・両立支援の視点から、地方自治体で女性の管理職が少ない理由を明らかにする。自治体の女性幹部へのインタビューなど結果を分析して、自治体の課題を浮き彫りにし、解決策を考える。
ISBN 4-326-30358-1
特定資料種別 一般和書
内容注記 内容：女性公務員は管理職になりにくい？　荒見玲子〔ほか〕著　大谷基道〔ほか〕著　竹内直人〔ほか〕著．　安定を求める人は昇進を希望しない？　大谷基道著．　「能力」って何？　竹内直人著．　職場に同調できた女性が昇進する？　荒見玲子著．　女性管理職が大事にする「つながり」とは　出雲明子著．　女性管理職は忙しくなるばかり　松井望著．　なぜ自治体で女性管理職が少ないのか　出雲明子著　松井望著

ページの先頭へ

内容一覧

タイトル 著者名 ページ
女性公務員は管理職になりにくい？ 荒見　玲子／〔ほか〕著
安定を求める人は昇進を希望しない？ 大谷　基道／著
「能力」って何？ 竹内　直人／著
職場に同調できた女性が昇進する？ 荒見　玲子／著
女性管理職が大事にする「つながり」とは 出雲　明子／著
女性管理職は忙しくなるばかり 松井　望／著
なぜ自治体で女性管理職が少ないのか 出雲　明子／著

ページの先頭へ